SOFTWARE TEST ENGINEER

(m/w/x)

JAHRESGEHALT: 50.000,- bis 60.000,- EUR

Einstufung lt. IT KV ST1 / Regelstufe mind. 3.724,- EUR (Überzahlung möglich)

Deine Aufgaben

  • Konzeption und Entwicklung von automatisierten Softwaretests [safety-first]
  • Gestaltung und Umsetzung von Testarchitekturen und  -verfahren [Lücken finden und schließen]
  • Kontinuierliche Abstimmung mit Softwareentwickler:innen [Teamplayer]
  • Schlüsselrolle im Continuous Integration / Continuous
    Deployment (CI/CD) Prozess [verantwortungsbewusst]
  • Überwachung und Analyse des Live-Systems nach Updates zur Risikominimierung [dir entgeht nichts]
  • Ableitung von Maßnahmen aus Ergebnissen zur Testsystemverbesserung [systematisch]
  • Fehler präzise beschreiben und Verständnis schaffen um die eigenständige Testfallspezifikation und -umsetzung teamweit zu optimieren, insbesondere im Bereich der automatisierten (UI) Tests [Test-Guru]

Unsere Anforderungen

  • mind. 2 Jahre Erfahrung / (hybrid-remote) Teamplayer:in
  • Fundierte Kenntnisse in C# .NET CORE / Messaging / SQL
  • Clean Code / DevOps / Testing
  • FH / Universität / HTL im Bereich Software Engineering /  Medientechnik / User Experience oder vergleichbare Kenntnisse / Zertifikate
  • Freude an Testautomatisierung & am Testen von Software
  • Nice-to-have: Erfahrung in der Software-Entwicklung / Software-Qualitätssicherung / mit Test-Frameworks- & Software
  • Teamplayer:in & thematische Leidenschaft
  • Hands-On-Mentalität

Wir nehmen uns Zeit für dich:
Bewirb dich noch heute!

Was wir DIR bieten, weil es UNS wichtig ist:

Flexibilität: Freiraum für deine Ideen und autonomes Arbeiten

Förderung: Konsequente Weiterentwicklung deiner Skills

Qualität: Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Projekte mit Mehrwert

Remote First inkl. Möglichkeit der Erschließung neuer Coworking-Büros

Tatsächlich gelebte Freiheiten im Arbeitsalltag

Team: Eine Gemeinschaft, die an einem Strang zieht und Events, die du selbst mitgestalten kannst

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